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Volljurist mit Schwerpunkt Sozialrecht (m/w/d)
Hamburg
Aktualität: 05.12.2024

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05.12.2024, Techniker Krankenkasse
Hamburg
Volljurist mit Schwerpunkt Sozialrecht (m/w/d)
Über uns:
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.
Aufgaben:
  • Sozialgerichtsverfahren bei Abrechnungsstreitigkeiten mit Krankenhäusern eigenverantwortlich führen, einschließlich Verfahren vor dem Landessozialgericht
  • Die Interessen der TK außergerichtlich und gerichtlich vertreten und durchsetzen
  • Die Fachzentren Krankenhaus und Reha in rechtlichen Angelegenheiten beraten
  • Rechtsprechung im Krankenhausbereich analysieren und darauf basierend Handlungsoptionen entwickeln
Qualifikationen:
  • Qualifizierung als Volljuristin oder Volljurist, idealerweise mit dem Schwerpunkt Sozialrecht
  • Fundierte Kenntnisse der stationären Abrechnungssystematik
  • Erfahrung in der Führung von Sozial- und Landessozialgerichtsverfahren
  • Leistungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern
  • Überzeugungskraft
Wir bieten:
  • Befristet bis 30.09.2026
  • Das Team VRR (Vorsorge, Rehabilitation und Recht) verantwortet neben sämtlichen Prozessen zu Vorsorge und Rehabilitation auch die Abrechnungsstreitigkeiten mit den Krankenhäusern. Für die Bearbeitung dieser Klagen suchen wir ab sofort eine Volljuristin oder einen Volljuristen. Sie kommen in ein wertschätzendes und offenes Team. Im Arbeitsalltag werden Sie mit 11 Kolleginnen und Kollegen dieses Aufgabengebiet gemeinsam bearbeiten. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.
  • 35,5 Stunden Woche
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
  • Betriebssport
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Anteilig Home-Office
Unser Kontakt:
Carsten Büge Teamleiter Tel. 040 - 69 09-25 50 Annkathrin Kurberg Recruiterin Tel. 040 - 69 09-42 23 Annkathrin.kurberg@tk.de
Weitere Informationen:
Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!

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